Unser Angebot …

  • Einzelsupervision
  • Gruppensupervision
  • Supervision in Organisationen /Unternehmen
  • Teamentwicklung
  • Konzeptentwicklung
  • Coaching

Supervision basiert auf Kenntnissen und Theorien der Psychologie, Soziologie, Sozialarbeit und Kommunikationswissenschaften.
Sie kann sowohl als längerfristige, kontinuierliche Begleitung in Anspruch genommen werden als auch als kurzfristige Maßnahme in Krisen oder Veränderungsprozessen. Das Setting wird Ihren Bedürfnissen und Ihrem Zeitplan angepasst. Sie entscheiden, ob Sie in Sitzungen von 60 oder 90 Minuten oder von längerer Dauer arbeiten möchten. In Absprache mit der Supervisorin oder dem Supervisor wählen Sie die für Sie adäquate Möglichkeit.

Einzelsupervision ist die individuellste und persönlichste Form der Beratung. Sie bietet die Möglichkeit, ausschließlich auf Ihre Bedürfnisse und Fragen einzugehen. Einzelsupervision und Coaching bieten sich zur Entwicklung von Führungskompetenzenen an.

In einer Gruppensupervision treffen sich Menschen aus gleichen oder ähnlichen Berufsfeldern, die sonst in der Regel keinen Kontakt miteinander haben.

Teamsupervision ermöglicht Teams, die ständig oder über einen begrenzten Zeitraum zusammenarbeiten, Fragen der Aufgabenverteilung, der Rollen, Funktionen und internen Kommunikation zu klären. Auch die Dynamik innerhalb des Teams sowie die Einstellung zu Klienten (Fallarbeit) sind in diesem Setting wichtige Schwerpunkte.